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Image 09/01/2009 - L'INAIL prevede uno sgravio fiscale per le aziende che realizzano un sistema di gestione per la sicurezza, in riferimento alla norma OHSAS 18001 (Occupational Health & Safety Assessment Series). Implementare un SGSL oltre che costituire il modo migliore per assolvere ai

requisiti legislativi permette di ottenere anche miglioramenti sul piano gestionale.

In particolare, adottare la OHSAS 18001 (UNI 10617 per le aziende a rischio di incidente rilevante), da la possibilità di un riconoscimento tangibile alle aziende che si dotano di un Sistema di Gestione per la Salute e la Sicurezza dei Lavoratori. L'INAIL prevede infatti uno sconto premi della misura variabile dal 5 % (oltre i 500 dipendenti) al 10% (fino a 500 dipendenti) per i contributi INAIL versati nell'anno precedente, che sommato al bonus_malus legato alla diminuzione degli incidenti, può innalzarsi fino al 32 - 40 %. Inoltre l'art.10 della L.123 3/8/2007 concede ai datori di lavoro a partire dal 2008 e per gli anni 2008/2009 un credito di imposta nella misura massima del 50% delle spese sostenute per la partecipazione dei lavoratori a programmi e percorsi formativi in ambito della sicurezza del lavoro.

È importante notare la rinnovabilità dello sgravio ogni anno; si prevede infatti l'accesso sia per chi ha "implementato un sistema di gestione della sicurezza Certificato", sia per chi lo abbia "mantenuto”.

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Lo staff di Harpo Management